Debat: Send kommunaldirektøren hjem

Vi har desværre i den seneste tid oplevet en kultur i Norddjurs hvor der er kommet eksempler frem på betændte arbejdsmiljøer. 

Jeg vil slå fast med syvtommersøm, at alle medarbejdere skal kunne gå på arbejde i Norddjurs Kommune uden at føle sig kuet eller udskældt. 

Som medlem af økonomiudvalget, hersker der ingen tvivl om, at den seneste sag vedrørende kommunaldirektør Christian Bertelsen og det påbud, der er givet omhandlende arbejdsmiljøet i sekretariatet, burde være forelagt udvalget prompte. 

Det er umådelig dårlig dømmekraft, der her er udvist fra borgmester Kasper Bjerregaards side ved ikke at orientere udvalget og man skal høre, at der er kommet et påbud på et område, man er ansvarlig for “ude i byen”. 

Uanset hvilke retningslinjer, der er blevet vedtaget i kommunalbestyrelsen i forhold til hvornår en sag fra Arbejdstilsynet skal forelægges, så omhandler dette personale, der er i direkte kontakt med politikerne og hvor vi som udvalg er personaleansvarlige i forhold til den øverste ledelse. 

Jeg vil give vores viceborgmester Benny Hammer ret i, at vi i denne situation bør hjemsende kommunaldirektøren til den kommende undersøgelse er afsluttet. 

Vi politikere har en forpligtelse til at sørge for, at der også i tiden med undersøgelse, er et ordentligt arbejdsmiljø og det er efter min mening derfor uhensigtsmæssigt, at både han og det øvrige personales veje skal krydse i den periode. 

Vi skal beskytte alle parter i dette. Vi har et kodeks i Norddjurs kommune som er fire værdier. De er: Tillid, ordentlighed, udvikling og fællesskab. De er grundlaget for organisationens virke og skal være med i alt, vi gør. 

Værdierne beskriver kultur og adfærd og gælder alle medarbejdere og ledere. Kodekset sætter en fælles retning og er det, der binder os sammen. 

Vi skal gøre tingene ordentligt, og det er derfor vi som øverste ansvarlige skal have undersøgt denne sag til bunds, så det igen kan blive et godt sted at arbejde for alle. 

Jeg afventer med nysgerrighed den kommende rapport og vil sætte en tyk streg under, at jeg ikke tager stilling til om de anklager, der er fremkommet mod kommunaldirektøren er sande eller opstået grundet kommunikationsvanskeligheder. Det må undersøgelsen fastslå, og så kan vi efterfølgende tage stilling til en videre proces. 

For mig er det vigtigt at tilkendegive min mening, netop for at vise, at jeg er bevidst om, at her er der noget, der skal tages ansvar for at blive rettet op på, og så nytter det ikke noget, at der ikke er orienteret om det fra borgmesteren i Norddjurs. Det efterlader os nemlig fremstående som uansvarlige og ligeglade, og det kan jeg på egne vegne forsikre alle om, at det er vi ikke.